Essa é a pergunta que serve de título para o artigo de Clayton M. Christensen, uma das leituras essenciais da Harvard Business Review. Christensen ensina na Harvard Business School como aplicar as teorias de gestão e de inovação para desenvolver empresas mais sólidas. Mas ele também acredita que esses modelos de gestão podem ajudar as… Continuar lendo Que critérios pautarão sua vida?
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O Líder Resiliente.
A palavra "resiliência" é proveniente do mundo da física e significa a capacidade dos materiais de resistirem aos choques. As ciências humanas tomaram emprestada a palavra e o conceito e passaram a chamar de "resilientes" as pessoas capazes de resistir às piores crises sem sucumbir. Todos nós temos um certo índice de resiliência, porém aqueles… Continuar lendo O Líder Resiliente.
O Líder Honesto.
Um líder honesto, tem caráter e personalidade. Ser honesto é um bom ou um mau negócio? Alguns tem a resposta na ponta da língua: -Se vivêssemos em um país sério, os honestos seriam ricos. Mas do jeito que as coisas andam, somente os desonestos é que conseguem levar a melhor. Pode até ser verdade. No… Continuar lendo O Líder Honesto.
O Líder Discreto.
Não revele seus segredos mais íntimos. Preserve seus mistérios e planos. Seja um estrategista. Haverá um momento certo para falar. Grandes ideias podem levar um pouco mais de tempo para ganhar vida. Lembre-se da lição do "Líder Paciente". Vivemos em um tempo no qual a intimidade é permanentemente invadida. Os paparazzi gostam de invadir a… Continuar lendo O Líder Discreto.
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